Life is binary. Zeroes and ones. Only two things keep a group like this together. Fear or Loyalty.
生活就像二进制，0 或者 1 。只有两种东西可以把一只团队凝聚在一起。恐惧或者忠诚。

不知道为什么，在看到速7的这段的时候，特别有感触，甚至有些感动。其实在速度与激情电影系列中，一直都在体现着这么一个团队精神。

I don’t have friends , I got family.

Toretto把自己的团队当成自己的家人，这样的团队是最强的，在速6中，反面角色也是一个相当强的团队，但是最终还是Toretto的团队胜利了，因为敌方的团队仅仅是一个团队，而不是一个Family。

其实不仅仅是速度与激情，大多数类似题材的电影都会体现着这么一个中心思想，比如敢死队系列。咱们先不去理会电影中的『主角光环』效应（主角永远会活到最后），也不去理会剧情老套，但是，仅仅就是那些体现团队精神的桥段是不是就是让你看得感动不已，再加上那些劲爆得有些夸张的或是有些不符合物理原理的动作场面，就能让你感到激情澎湃而又倍感温馨。那么这样的一部电影就已经可以俘获绝大部分观众的心。

Team Work是个永恒的话题，不仅电影中如此，在工作中亦是如此，团队精神对于一个公司或者一个项目来说是多么的重要，几乎每一个伟大的公司或是一个伟大的产品背面都有一个优秀的团队。

如何才能算是一个优秀的团队呢？一个团队的前提就必须是拥有一些相同的或者是必需的技能，就如Toretto的团队，他们有激情、无惧、懂车、飙车技术好，这些都是团队的共性，也正是因为这些共性才能他们相聚到了一起。但是光有共性针对一个团队来说是远远不够的，因为团队合作就必然有分工，团员就要具备各自的特性，如Toretto的丰富经验、魄力与领导才能；而Brian更加擅长格斗及调查跟踪；Tej则擅长各种黑客技术；同时Roman的逗比精神也是一个团队必不可少的。

现实生活中的团队同样也是这样，需要一个冷静沉着、经验丰富同时有感染力的人来充当老大的角色，通常这号人物就是公司的灵魂，引领方向；同时要有公司主营业务的各个方向的技术达人；当然『逗比』角色也必不可少，它可以负责各种对外公关业务，要的就是那张嘴的能力。

但是，对于一个团队来说，最重要的还是那份团队精神，像家一样的感觉。